置公司領導入座位置和姓名臺卡。

4、時間的把控，主持人應注意好時間的把控，避免時間控制節點遠遠超出原計劃的預定時間。

5、現場人員的工作安排，年會的具體工作會細化分解到相關職責人，確定每一項工作的負責人，例如：現場燈光及音響的調試、舞臺及場地的布置、物品的采買與運輸、酒店與用餐普的提前預定等等，中間如若出現什么問題需及時解決。

6、嚴禁酒后鬧事，如若發生，公司將追究事故職責人

十一、年會各環節時間流程表

09：00---12：00年會現場布置（簽到處、氣球、舞臺、音響、桌椅等）

12：30---13：00員工到達酒店、簽到進場

13：28---13：33主持人登場，簡單介紹本次年會的六個部分，并請總經理致辭，總結20xx年度工作并對20xx年工作提出新的計劃及要求

13：35---14：20總經理致辭

14：25---14：55頒發優秀員工獎，總經理頒發獎金并合影留念，發表簡短獲獎感言

15：00---15：15場地桌椅擺放由會議型變為會餐型

15：15---15：20開場歌伴舞《小蘋果之九成》表演者：

15：25---15：30舞蹈《舞動奇跡》表演者：成本合約部成員

15：30---15：40幸運抽獎（由何總x總揭曉四、五等獎獲得者分別為8名、10名）

15：40---15：50游戲1——吸啤酒（1次）

15：55---16：05小品《百家講壇》表演者：

16：05---16：10舞蹈《驚鴻舞》表演者：

16：10---16：20幸運抽獎（由x總x總揭曉二、三等獎獲得者分別為4名、6名）

16：20---16：30游戲2——三人抱成團（1次）

16：35---16：40歌曲《兄弟干杯》演唱者：

16：40---16：50相聲《教你跳舞》表演者：

16：50---17：00幸運抽獎（由x董x總揭曉特等、一等獎獲得者分別為1名、2名）

17：00---17：10歌曲《xxx》表演者：

17：10---17：15歌曲《相親相愛一家人》演唱者：全體員工

17：15---17：25結束語，全體員工上臺合影留念

17：26---17：30主持人有請x總致祝酒詞

17：30---19：30用餐時段：公司領導及員工到各桌敬酒，同事間交流溝通，拉近彼此距離

19：30---20：30自由活動（打撲克或點唱）

20：30撤場

大公司年會活動方案 篇6

一、年會主題：

“佰戰百勝、萬馬開泰”xx公司20xx年度總結、表彰暨20xx年迎新會

二、年會目的 及意義

1、對20xx年公司發展成績總結，以及制定20xx年公司總體規劃，包括新年度計劃、方向、目標等;

2、加強員工之間的交流，增強團隊協助的意識，總結經驗，搞高方法，提升公司的綜合競爭能力;年會策劃方案流程3、表彰優秀，通過獎勵方式，調動員工工作積極性，鼓勵大家在新的一年，工作都有出色的表現;

4、豐富員工生活，答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

5、讓員工充分的展現自我，在年會的過程中認知自我及對企業

大家庭的認同感。

6、加強領導與員工之間的互動，讓員工有集體感、讓項目人員有團隊感、讓我們在同一舞臺共同交流、聯歡。

三、年會時間

20xx年XX月XX日

會議時間：13:00—17:30

晚宴時間：18:00—21:00

四、年會地點

XX酒店X樓XXX廳

五、年會參會人員

總部所有人員及各項目部分員工

六、年會流程與安排

本次年會的流程與安排包括以下三部分：

(一)年終大會議程安排

12:30全體參會員工到達會議指定地點簽到入座，各部門清點本部門到場人數，等待年會開始;

13：00—13:30大會進行第一項，x總宣布年會開始，并針對20xx年度總結及20xx年的公司戰略部署講話。

13:30—14:30大會進行第二項，各項目部主管做年度工作總結及20xx年工作計劃。

14:30—15:00大會進行第三項，各部門代表做年度工作總結及20xx年工作計劃。

15:00—15:30大會進行第四項，選取最佳管理獎、優秀團隊獎、優秀清分員獎、優秀清機員獎、優秀調度獎、優秀項目主管獎，由x總進行頒獎,優秀員工、獲獎人員與公司領導合影留念。

15:30—15:50大會進行第五項，xx全體員工進行抽獎。

15:50—17:20大會進行第六項，員工節目表演，游戲互動。

17:20—17:30大會進行第七項，所有參會員工合影留念。

17:30x總宣布此次會議結束，致新年賀詞。

(二)晚宴安排

用餐地點：XXX酒店XX樓

18:00晚宴正式開始，x總引導大家共同舉杯，祝福大家新年快樂，祝愿公司的明天更加美好。

21:00—21：30組織離開，安排各項目人員住宿，賓館暫訂合肥新中坤快捷酒店。

七、年會準備及相關注意事項

(一)年會的通知：公司行政部將本次年會活動進行公示和通知，達到全員知悉，全員參與。

條幅的制作：紅底黃字字幅，具體文字內容：待定。

(二)物品的采購準備：抽獎獎品準備，會議所需水果小吃等，晚宴所需酒水。

(三)現場拍照：提前安排好相關人員攜帶數碼相機，做好大會及晚宴活動現場的拍照工作。

​曹德旺成功背后的辛酸

​曹德旺創業經歷

9歲才上學、14歲就被迫輟學的曹德旺，在街頭賣過煙絲、販過水果、拉過板車、修過自行車，經年累月一日兩餐食不果腹，在歧視者的白眼下艱難謀生，嘗遍了常人難以想象的艱辛。那是精神和肉體蒙受的雙重苦難，但他并未逆來順受，而是不斷地與命運抗爭。

1976年，曹德旺開始在福州 福清市 高山鎮 異形玻璃廠當采購員，他的工作是為這家鄉鎮企業推銷人稱“大陸貨”的水表玻璃。

1983年，曹德旺承包了這家年年虧損的鄉鎮小廠。

1985年，將主業迅速轉向汽車玻璃，徹底改變了中國汽車玻璃市場100%依賴進口的歷史。

1987年，成立福耀玻璃有限公司。

1993年，福耀玻璃登陸國內A股。是中國第一家引入獨立董事的公司。是 中國股市 一家現金分紅是募集資金高達22倍的上市公司。 

2001年至2005年，曹德旺帶領福耀團隊艱苦奮戰，歷時數年，花費一億多元，相繼打贏了加拿大、美國兩個反傾銷案，震驚世界。福耀玻璃也成為中國第一家狀告 美國商務部 并贏得勝利的中國企業。2006年 美國商務部 部長訪問中國時，點名約見曹德旺。

福耀公司生產的汽車玻璃占中國汽車玻璃70% 市場份額的同時，還成功挺進國際汽車玻璃配套市場，在競爭激烈的國際市場占據了一席之地。成為——賓利、奔馳、寶馬、路虎、奧迪等豪華品牌重要的全球配套供應商，同步研發設計，是世界第二大汽車玻璃廠商。在美國、德國、俄羅斯設有工廠。在俄新工廠建成投產時，俄羅斯總理 梅德韋杰夫 發來賀信。

​

“中國只有兩個企業家，一個叫任正非，一個叫曹德旺。其他的都是商人，包括李嘉誠。”

聽過好些人說過這句話，在中國，曹德旺是一個被嚴重低估的人。

01年

曹德旺捐款近120億

疫情期間，曹德旺又捐錢了。

這次抗議，他先是捐款1億元現金；而后捐贈醫用物資242萬件，價值超過1000萬元；

聽聞小微企業生存艱難，他再次捐贈4000萬元，扶持小微企業渡難關。

曹德旺捐錢不算什么新聞，因為在國家大災大難面前，曹德旺慷慨捐款早已不是第一次了。

2008年汶川地震，捐款2000萬元；

2009年西南特大旱災，捐贈2億元；

2010年玉樹地震，曹氏父子捐1億元；

他這些年捐過的錢已近120億，是中國慈善捐款最多的人，是名副其實的“中國首善”。

但他在中國富豪排行榜上，連前100都進不了。

“企業家若沒有責任感，充其量是富豪。”這是曹德旺曾經說過的話。

02

一個被嚴重低估的人

很多人也許并不知道曹德旺。曹德旺其實很牛。有多牛？

他是中國玻璃大王，一個把汽車玻璃做到世界第一的人。他的福耀集團是世界第一玻璃供應商。

通用，路虎等知名汽車公司，都是他的忠誠客戶。

2009年，曹德旺獲得全球企業界的奧斯卡——“安永全球企業家大獎”，成為首位獲獎的華人。

頒獎詞這樣寫道：曹德旺的成就遠遠超過汽車玻璃領域。福耀集團真正推動了，中國汽車工業在海外的發展。2009年5月，曹德旺獲得“安永全球企業家2009大獎”，成為該獎設立以來首個華人得主。

曹德旺是一個被嚴重低估的人，所以今天我想講講他的故事。

03

把全部財產轉到妻子名下

讓全家退掉美國綠卡

還有兩件事，讓我對曹德旺印象尤其深刻。

第一件：把全部財產轉到妻子名下。

別的夫妻發達了爭財產，曹德旺賺錢了，直接把百億財產全部讓給妻子。連控股公司法人身份也讓渡給了妻子。

第二件：讓全家退掉美國綠卡。

曹德旺自己，包括三個子女都拿到了美國綠卡，但他不允許移民。

他對子女們說：“我們是不能移民的，如果我們曹家移民，中國人就沒有玻璃了。”

三個孩子有點不愿意，曹德旺就扔出一句話：“誰要是不退美國綠卡，誰就不能繼承我的財產。”

其他一些企業家發了，巴不得全家移民海外，曹德旺倒好，竟讓移民美國的子女回來，扎根中國。

04

9歲前，他連名字都沒有

小學沒畢業就輟了學

企業家曹德旺是如何把企業做到世界品牌的？

1946年，曹德旺出生于上海。

他的家族本是名門望族，曹德旺祖籍福清，曾祖父曹公旺曾是福清首富。

只是到了他祖父這一輩，整個家族徹底衰敗了。父親白手成家的永安百貨，由于戰亂也沒落了。

回歸貧窮的父親，深知財富易散，但經商理念傳承下去，就能再生出財